המנכ"ל הוותיק של חברת שירותי המחשוב מטריקס , מוטי גוטמן, צפוי לקבל בתחילת 2018 הקצאה של מניות חסומות בשווי כולל של 11 מיליון שקל, בכפוף לאישור בעלי המניות. מטריקס, שנסחרת בבורסה בשווי 2.4 מיליארד שקל, פרסמה אתמול זימון לאסיפת בעלי מניות שתתכנס ב-13 בדצמבר, ובה יעמדו להצבעה מספר סעיפים, כולל סעיף הנוגע לתגמולים למנכ"ל. ב-2016 עמדה עלות שכרו של גוטמן על 9.2 מיליון שקל. גוטמן מכהן כמנכ"ל משנת 2000, והחברה מבקשת להאריך את הסכם ההעסקה שלו (באמצעות חברת הניהול שבבעלותו) עד שנת 2022. הוא יקבל שכר חודשי של כ-199 אלף שקל, המבטא שכר קבוע במונחי משכורת ברוטו בגובה 165 אלף שקל, בתוספת עלות מעביד - תנאים סוציאליים. בנוסף הוא יקבל רכב (מקבוצת מחיר 7) וטלפון נייד.
עוד יהיה גוטמן זכאי למענק שנתי בשיעור של 3.25% מהרווח השנתי בנטרול רווח הון, וכן 5% נוספים מרווחי הון, ככל שיהיו. בהנחה שהיה מקבל מענקים כאלה עבור 2015-2016, גובה המענק לשנים אלה היה נע בין 3.2-3.8 מיליון שקל.
הוא יהיה זכאי גם למענק הישארות: בגין כל שנה הוא יקבל 500 אלף שקל (ובסה"כ 2.5 מיליון שקל), מענק שישולם מדי חודש כמקדמה כ-42 אלף שקל. כאמור, גוטמן יקבל גם הקצאת מניות חסומות בהיקף כולל של 11 מיליון שקל, כלומר 2.2 מיליון שקל לשנה לאורך תקופת ההסכם. במטריקס מציינים שכמות המניות החסומות תהיה קטנה יותר משהוענקה לו לפי ההסכם הקודם, בשל מגבלת תקרת שווי התגמול ההוני שנקבעה במדיניות התגמול של החברה, העומדת על 2.2 מיליון ש' לשנה. סך עלויות השכר של גוטמן בחמש השנים האחרונות, עומד על 36.1 מיליון שקל.
עלויות השכר של מוטי גוטמן במטריקס
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.
כתבות
ני"ע
