מספר עובדי חברת התרופות טבע המשיך להתכווץ, כצפוי, בשנת 2019, שבה הסתיימה תוכנית ההתייעלות שהציג המנכ"ל קאר שולץ בסוף 2017. מהדוח המורחב של טבע (10K) לשנת 2019, שפורסם בסוף השבוע, עולה שבסוף השנה העסיקה טבע 40,039 עובדים, לעומת 42,535 עובדים שנה קודם לכן ו-51,792 שנתיים קודם לכן. המשמעות היא צמצום של 22.7% תוך שנתיים - קרוב ל-12 אלף. המספר המשיך לרדת גם בתחילת 2020, משום שבמסיבת עיתונאים שערכה החברה בשבוע שעבר אמר שולץ שמספר העובדים ירד ב-13 אלף מתחילת תוכנית ההתייעלות.
לפי הדוח המורחב, בישראל עמד מספר העובדים בסוף 2019 על 3,961, צמצום של 2,284 עובדים (36.7% בשנתיים) בשנתיים האחרונות, מתוכם 932 ב-2019.
במהלך 2019 מניית טבע נחלשה בכ-36%; מחיר המניה נע בשנה זו בטווח שבין 6.16 דולרים ל-20.01 דולר, והמחיר הממוצע היה 11.5 דולר. על רקע זה, רק 11 אלף אופציות שהוחזקו על-ידי עובדי טבע מומשו ב-2019, במחיר מימוש ממוצע של כ-17 דולר. לעומת זאת, כ-8.3 מיליון אופציות שהיו בידיהם פקעו, כשמחיר המימוש הממוצע שלהן מעל 42 דולר - רחוק מחוץ לכסף. מתחילת 2020 עלתה מניית טבע ב-35.7% למחיר נוכחי של כ-13.2 דולר, שמשקף לחברה שווי של 14.4 מיליארד דולר. בסוף 2019 החזיקו עובדי החברה ב-26.6 מיליון אופציות שניתנות למימוש כבר כיום, אך מחיר המימוש הממוצע שלהן הוא 43.4 דולר, גבוה משמעותית ממחיר השוק.
מצבת העובדים בחברת טבע
חברה אחרת שפרסמה את הדוח המורחב שלה ל-2019 היא חברת הטכנולוגיה מלאנוקס, שם תמונת האופציות שונה לגמרי. ב-2019 הודיעה מלאנוקס על מכירתה ל-Nvidia תמורת 7.36 מיליארד דולר, ולפי מחיר של 125 דולר למניה. העסקה עוד לא הושלמה, בשל עיכוב בהשגת האישור הרגולטורי בסין (על רקע מלחמת הסחר והתפרצות הקורונה). עם זאת, מניית מלאנוקס זינקה בשנה החולפת ב-26.8%, ונסחרה במחיר ממוצע של 110 דולר. עובדי החברה מימשו בשנה זו כ-219 אלף אופציות במחיר מימוש של כ-34.6 דולר, כך שההטבה הגלומה במימוש האופציות הייתה כ-16.5 מיליון דולר. בסוף השנה היו בידי העובדים 274 אלף מניות במחיר מימוש ממוצע של כ-63.5 דולר, לעומת המחיר הנוכחי שמתקרב ל-123 דולר למניה, המשקף לחברה שווי של 6.8 מיליארד דולר. במקביל, העובדים במלאנוקס מחזיקים במספר רב יותר של מניות חסומות - כ-3.3 מיליון מניות, לאחר שבשנה החולפת הוענקו להם כ-1.6 מיליון מניות חסומות חדשות.
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.